Burmistrz Miasta i Gminy Lwówek

ogłasza nabór

na dwa wolne stanowiska pracy:

Młodszy referent ds. prowadzenia gospodarki odpadami komunalnymi przez gminę w Urzędzie Miasta i Gminy Lwówek

1.   Wymagania niezbędne:

1)   Kandydaci są obywatelami polskim, z zastrzeżeniem art. 11 ust.2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.).

2)   Posiadają wykształcenie co najmniej średnie.

3)   Mają pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystają z pełni praw publicznych.

4)   Posiadają stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.

5)   Nie byli skazani prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (wymagane złożenie oświadczenia o niekaralności)

6)   Cieszą się nieposzlakowaną opinią.

2.   Wymagania dodatkowe:

      Kandydaci posiadają znajomość przepisów ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, przepisów z zakresu finansów publicznych, ustawy o samorządzie gminnym, kodeksu postępowania administracyjnego i ordynacji podatkowej. Obsługują komputer, w szczególności programy do prowadzenia gospodarki odpadami przez gminę (GOK i WIP) oraz pozostałe, podstawowe urządzenia i narzędzia teleinformatyczne. Posiadają prawo jazdy kategorii B.

3.   Preferencje:

Kandydaci są samodzielni, operatywni, rzetelni, komunikatywni. Potrafią współpracować w zespole. Posiadają doświadczenie w pracy na stanowiskach wymagających bezpośredniego kontaktu z interesantem.

4.   Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

do obowiązków pracownika na w/w stanowisku będzie należało prowadzenie gospodarki odpadami komunalnymi w gminie, w szczególności:

1)    założenie i prowadzenie indywidualnych kont odbioru odpadów komunalnych od właścicieli nieruchomości;

2)     przyjmowanie od właścicieli nieruchomości i weryfikacja deklaracji o wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi - w tym kontrola w terenie;

3)     ewidencjonowanie wpłat „opłaty śmieciowej”, windykacja nieuiszczanych opłat;

4)     sporządzanie sprawozdań z realizacji zadań z zakresu gospodarowania odpadami komunalnymi.

5.   Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

Praca wykonywana będzie w Lwówku, w budynku przy ul. Ratuszowej 2, w biurze usytuowanym na 2 piętrze budynku. Na obu stanowiskach pracownicy zatrudnieni będą w pełnym wymiarze czasu pracy, w przeciętnym pięciodniowym tygodniu pracy. W pracy wykorzystywane będą urządzenia i narzędzia teleinformatyczne, w szczególności programy komputerowe do prowadzenia gospodarki odpadami przez gminę (GOK i WIP). Praca wymagała będzie częstych kontaktów z klientem. Przewiduje się możliwość dokonywania przez pracowników kontroli w terenie.

6.   Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie:

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w maju 2013 r. wynosi mniej niż 6 %.

7.   Wymagane dokumenty:

a)     wypełniony kwestionariusz osobowy,

b)    życiorys (CV),

c)     dokumenty potwierdzające kwalifikacje zawodowe, wymagane do wykonywania oferowanej pracy,

d)    świadectwa pracy z poprzednich miejsc pracy lub inne dokumenty potwierdzające okresy zatrudnienia,

e)     list motywacyjny,

f)     oświadczenie o niekaralności.

            Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w sekretariacie urzędu lub przesłać pocztą na adres: Urząd Miasta i Gminy Lwówek, ul. Ratuszowa 2, 64-310 Lwówek z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowiska młodszego referenta ds. prowadzenia gospodarki odpadami komunalnymi przez gminę w Urzędzie Miasta i Gminy Lwówek” w terminie do dnia 25 czerwca 2013 r.

            Nie przyjmuje się dokumentów aplikacyjnych nadesłanych drogą elektroniczną.

            Aplikacje, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

            Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (http://www.bip.lwowek.com.pl) oraz na tablicy informacyjnej w urzędzie.

            Wymagane dokumenty aplikacyjne powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z póżn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.).

Burmistrz Miasta i Gminy Lwówek

/-/ Piotr Długosz